Editorial

Was gibt es bei der Aufgabe der eigenen Geschäftstätigkeit Befriedigenderes, als das eigene Lebenswerk in die Hände eines engagierten, lokalen Nachfolgers zu legen? Jemand, der die gleichen oder zumindest ähnliche Werte teilt und die regionale Verbundenheit schätzt. Doch wie lässt sich dies umsetzen?

Die moderne Arbeitswelt hat sich durch technologische Fortschritte und gesellschaftliche Veränderungen erheblich gewandelt. Globalisierung und Digitalisierung stellen auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vor neue Herausforderungen. Und als Arbeitgeber betrachte ich es als unsere Pflicht, sie dabei zu unterstützen. Es gibt verschiedene Ansätze über Anreize, die auch in unseren Unternehmungen umsetzbar sind.

Die Interessenvertretung bildet das Herzstück unseres Verbandes. Wir vertreten die Interessen dergewerblichen Wirtschaft in unserem Kanton. Wir formulieren Stellungnahmen, erarbeiten gemeinsam mit gleichgesinnten Partnern politische Positionen und stellen sicher, dass vor allem unsere KMU sich in öffentlichen Belangen einbringen können.